한국반도체디스플레이기술학회
연구윤리규정

2007.04.01. 제          정
2015.12.31. 제1차 개정

  1. 제 1장 총 칙

    1. 제1조(목적)

      본 규정은 한국반도체디스플레이기술학회(이하 "학회"라 한다)와 관련된 연구활동이 사회 공동의 윤리를 손상하거나 인간의 존엄과 가치를 침해하지 않도록 연구윤리를 확보하는데 필요한 기본적 원칙과 기준을 규정함을 목적으로 한다.

    2. 제2조(적용대상)

      이 규정은 본 학회에서 발간되는 학회지, 서적, 프로시딩 등에 논문을 게재하거나 본 학회의 연구발표회, 심포지엄, 세미나 등에서 논문을 발표하는 행위를 포함하여 본 학회의 활동과 직·간접적으로 관련 있는 모든 회원 및 비회원에 대해서 적용한다.

    3. 제3조(적용범위)

      연구윤리 및 진실성과 관련하여 타 규정에서 정하는 특별한 규정이 있는 경우를 제외하고는 본 규정을 준수하여야 한다.

    4. 제4조(교육부 훈령)

      ① 연구부정행위는 연구개발 과제의 제안, 수행, 결과 보고 및 발표 등에서 이루어진 다음 각 호를 말한다.
         1. “위조”는 존재하지 않는 연구 원자료 또는 연구자료, 연구결과 등을 허위로 만들거나 기록 또는 보고하는 행위
         2. ”변조”는 연구 재료 · 장비 · 과정 등을 인위적으로 조작하거나 연구 원자료 또는 연구자료를 임의로 변형 · 삭제함으로써 연구 내용 또는 결과를 왜곡하는 행위
         3. “표절”은 다음 각 목과 같이 일반적 지식이 아닌 타인의 독창적인 아이디어 또는 창작물을 적절한 출처표시 없이 활용함으로써, 제3자에게 자신의 창작물인 것처럼 인식하게 하는 행위
           가. 타인의 연구내용 전부 또는 일부를 출처를 표시하지 않고 그대로 활용하는 경우
           나. 타인의 저작물의 단어 · 문장구조를 일부 변형하여 사용하면서 출처를 표시하지 않거나 일부에만 하는 경우
           다. 타인의 독창적인 생각 등을 활용하면서 출처를 표시하지 않은 경우
           라. 타인의 저작물을 번역하여 활용하면서 출처를 표시하지 않은 경우
         4. “부당한 저자 표시”는 다음 각 목과 같이 연구내용 또는 결과에 대하여 공헌 도는 기여를 한 사람에게 정당한 이유 없이 논문저자 자격을 부여하지 않거나 , 공헌 또는 기여를 하지 않은 사람에게 감사의 표시 또는 예우 등을 이유로 논문저자 자격을 부여하는 행위
           가. 연구내용 또는 결과에 대한 공헌 또는 기여가 없음에도 저자 자격을 부여하는 경우
           나. 연구내용 도는 결과에 대한 공헌 또는 기여가 있음에도 저자 자격을 부여하지 않는 경우
           다. 지도학생의 학위논문을 학술지 등에 지도교수의 단독 명의로 게재 · 발표하는 경우
         5. “부당한 중복게재”는 연구자가 자신의 이전 연구결과와 동일 또는 실질적으로 유사한 저작물 을 출처 표시 없이 게재한 후, 연구비를 수령하거나 별도의 연구업적으로 인정받는 경우 등 부당한 이익을 얻는 행위
         6. “연구부정행위에 대한 조사 방해 행위”는 본인 또는 타인의 부정행위에 대한 조사를 고의로 방해 하거나 제보자에게 위해를 가하는 행위
         7. 그 밖에 각 학문분야에서 통상적으로 용인되는 범위를 심각하게 벗어나는 행위
      ② 대학 등의 장은 제1항에 따른 연구부정행위 외에도 자체 조사 또는 예방이 필요하다고 판단 되는 행위를 자체 지침에 포함시킬 수 있다

  2. 제 2장 연구 윤리 위원회

    1. 제5조(위원회의 설치 및 구성)

      ① 연구윤리 등에 관한 사항을 심의하기 위하여 학회 내에 연구윤리위원회(이하 "위원회"라 한다)를 설치한다.
      ② 위원회는 10인 이내의 위원으로 구성되며, 위원장 1인, 부위원장 1인, 간사 1인 및 위원을 둔다.
      ③ 위원장과 위원은 회장이 임명하며, 부위원장 및 간사는 위원회에서 호선한다.
      ④ 위원의 임기는 1년으로 하며, 연임할 수 있다.

    2. 제6조(위원회의 운영)

      ① 위원회는 회장의 요청이 있을 경우 또는 위원장이 필요하다고 인정할 경우 위원장이 소집한다.
      ② 위원회는 그 운영과 활동에 있어서 독립성을 유지하여야 한다.
      ③ 위원회는 재적위원 과반수의 출석으로 개의하며, 출석위원 과반수의 찬성으로 의결한다.
      ④ 심의 대상인 연구와 관련된 위원은 해당 연구와 관련된 심의에 참여할 수 없다.
      ⑤ 위원회는 사안에 따라 특정 분야의 전문가를 자문위원으로 위촉할 수 있다.
      ⑥ 위원장은 심의를 위해 필요한 경우 연구책임자에게 자료의 제출 또는 보고를 요구할 수 있다.
      ⑦ 위원은 심의와 관련된 제반 사항에 대하여 비밀을 준수하여야 한다.

    3. 제7조(위원회의 기능)

      위원회는 다음 각 호의 사항을 심의한다.
         1. 학회와 관련된 논문, 연구계획서, 보고서 등에 대해 제기된 연구윤리에 관한 사항
         2. 연구 및 기술개발에 있어서의 연구윤리 및 그 교육에 관한 사항
         3. 학회와 관련된 연구 정직성에 관하여 제기된 선의의 고발 사항
         4. 학회와 관련된 연구 부정직 행위에 대한 조사
         5. 위원장이 부의하는 연구윤리에 관한 기타 사항
         6. 연구윤리강령 및 연구지침 등의 제정에 관한 사항

  3. 제3장 연구부정행위 의혹 검증

    1. 제8조(부정행위 제보 및 접수)

      제보자는 구술·서면·전화·전자우편 등 가능한 모든 방법으로 제보할 수 있으며 실명으로 제보함을 원칙으로 한다. 다만, 익명으로 제보하고자 할 경우 서면 또는 전자우편으로 게재 논문명 또는 발표논문명 및 구체적인 부정행위의 내용과 증거를 제출하여야 한다. 제보 내용이 허위인 줄 알았거나 알 수 있었음에도 불구하고 이를 신고한 제보자는 보호 대상에 포함되지 않는다.

    2. 제9조(예비조사의 기간 및 방법)

      예비조사는 신고접수일로부터 15일 이내에 착수하고, 조사시작일로부터 30일 이내에 완료하여 위원회의 승인을 받도록 한다. 예비조사에서는 다음 각 호의 사항에 대한 검토를 실시한다.
         1. 제보내용이 제4조제1항의 부정행위에 해당하는지 여부
         2. 제보내용이 구체성과 명확성을 갖추어 본조사를 실시할 필요성과 실익이 있는지 여부
         3. 제보일이 시효기산일로부터 5년을 경과하였는지 여부
             예비조사 업무는 필요한 경우 관련 전문가 또는 별도의 소위원회를 구성하여 조사를 의뢰할 수 있다.

    3. 제10조(예비조사 결과의 보고)

      예비조사 결과는 위원회에 승인을 받은 후 10일 이내에 이사회와 제보자에게 문서로써 통보하도록 한다. 다만 제보자가 익명인 경우에는 예외로 한다. ②예비조사 결과보고서에는 다음 각 호의 내용이 포함되어야 한다.
         1. 제보의 구체적인 내용 및 제보자 신원정보
         2. 조사의 대상이 된 부정행위 혐의 및 관련 논문명
         3. 본조사 실시 여부 및 판단의 근거
         4. 기타 관련 증거 자료

    4. 제11조(본조사 착수 및 기간)

      본 조사는 위원회의 예비조사결과 승인 후 30일 이내에 착수되어야 하며, 이 기간 동안 본조사 수행을 위한 위원회(이하 “조사위원회”라고 한다)를 구성하여야 한다. 본조사는 판정을 포함하여 조사시작일로부터 90일 이내에 완료하도록 한다. 조사위원회가 제2항의 기간 내에 조사를 완료할 수 없다고 판단될 경우 위원회에 그 사유를 설명하고 기간연장 요청을 하여야 한다.

    5. 제12조(조사위원회의 구성)

      ① 조사위원회는 7인 이상의 위원으로 구성한다.
      ② 조사위원회에는 해당 분야의 전문적인 지식 및 경험이 풍부한 임원 및 편집위원들중에서 회장이 임명하며, 공정성과 객관성 확보를 위하여 임원이나 편집위원이 아닌 인사를 1인 이상 위촉할 수 있다.
      ③ 당해 조사 사안과 이해갈등 관계가 있는 자를 조사위원회에 포함시켜서는 아니 된다.
      ④ 본 조사 착수 이전에 제보자에게 조사위원 명단을 알려야 하며, 제보자가 조사위원 기피에 관한 정당한 이의를 제기할 경우 이를 수용하여야 한다.

    6. 제13조(출석 및 자료제출 요구)

      조사위원회는 제보자·피조사자·증인 및 참고인에 대하여 진술을 위한 출석을 요구할 수 있다. 조사위원회는 피조사자에게 자료의 제출을 요구할 수 있다.

    7. 제14조(제보자와 피조사자의 권리 보호 및 비밀엄수)

      어떠한 경우에도 제보자의 신원을 직·간접적으로 노출시켜서는 아니 되며, 제보자의 성명은 반드시 필요한 경우가 아니면 제보자 보호 차원에서 조사결과 보고서에 포함하지 아니 한다. 부정행위 여부에 대한 검증이 완료될 때까지 피조사자의 명예나 권리가 침해되지 않도록 주의하여야 하며, 무혐의로 판명된 피조사자의 명예회복을 위해 노력하여야 한다. 제보·조사·심의·의결 및 건의조치 등 조사와 관련된 일체의 사항은 비밀로 하며, 조사에 직·간접적으로 참여한 자 및 본 학회 관계자는 조사와 직무수행 과정에서 취득한 모든 정보에 대하여 누설하여서는 아니 된다. 다만, 합당한 공개의 필요성이 있는 경우 위원회의 의결을 거쳐 공개할 수 있다.

    8. 제15조(이의제기 및 변론의 권리 보장)

      조사위원회는 제보자와 피조사자에게 의견진술, 이의제기 및 변론의 권리와 기회를 동등하게 보장하여야 하며 관련 절차를 사전에 알려주어야 한다.

    9. 제16조(본조사결과보고서의 제출)

      조사위원회는 이의제기 및 변론 내용을 토대로 본조사결과보고서(이하“최종보고서”라 한다)를 작성하여 위원회에 제출한다. 최종 보고서에는 다음 각 호의 사항이 포함되어야 한다.    1. 제보 내용    2. 조사의 대상이 된 부정행위 혐의 및 관련 논문 또는 발표    3. 해당 논문 또는 발표에서의 피조사자의 역할과 혐의의 사실 여부    4. 관련 증거 및 증인    5. 조사결과에 대한 제보자와 피조사자의 이의제기 또는 변론 내용과 그에 대한 처리결과    6. 조사위원 명단

    10. 제17조(판정)

      조사위원회는 위원회의 승인을 받은 후 최종 보고서의 조사내용 및 결과를 확정하고 이를 제보자와 피조사자에게 통보한다. 조사내용 및 결과에 대한 합의가 이루어지지 않을 경우 표결로 결정할 수 있으며 이 경우 재적위원 과반수 이상의 출석 및 출석위원 3분의 2 이상의 찬성으로 의결한다.

  4. 제4장 검증 이후의 조치

    1. 제18조(연구지원기관 등에 대한 보고)

      최종보고서는 판정 후 10일 이내에 피조사자의 소속기관 및 게재논문 또는 발표논문의 해당 연구지원기관에 제출하며, 관련기관 등에서 요청이 있을 경우 조사와 관련된 자료를 제출할 수 있다. 제1항의 규정에도 불구하고 다음 각 호의 사항에 대해선 조사과정 중에라도 즉시 피조사자의 소속기관과 연구지원기관에 보고한다.
           1. 법령 또는 해당 규칙을 위반한 경우
           2. 공공의 복지 또는 안전에 중대한 위험이 발생하거나 발생할 우려가 명백한 경우
           3. 그 밖의 연구지원기관 또는 공권력에 의한 조치가 필요한 경우

    2. 제19조(징계)

      학회는 연구윤리규정을 위반한 자에 대하여 학회가 정하는 절차에 따라 징계할 수 있으며, 이와 관련하여 다음의 권한을 가진다.
           1. 위원회의 징계 건의가 있을 경우, 회장은 이사회를 소집하여 징계 여부 및 징계 내용을 최종적으로 결정한다. 연구윤리규정을 위반했다고 판정된 회원에 대해서는 경고, 회원자격 정지 내지 박탈 등의 징계를 할 수 있으며, 이를 다른 기관이나 개인에게 알릴 수 있다.
           2. 학회는 연구윤리규정 위반으로 인하여 학회에 부가되는 모든 민사, 형사, 행정상의 책임을 당사자에게 구상할 수 있다.

    3. 제20조(기록의 보관 및 공개)

      예비조사 및 본조사와 관련된 기록은 종료 이후 5년간 보관하여야 한다. 최종보고서는 판정이 끝난 이후에 공개할 수 있으나, 제보자·조사위원·증인·참고인·자문에 참여한 자의 명단 등 신원과 관련된 정보에 대해서는 당사자에게 불이익을 줄 가능성이 있을 경우 공개대상에서 제외할 수 있다.

    4. 제21조(기타 사항)

      ① 본 규정에 명시되지 않은 사항은 위원회의 결정에 따른다.
      ② 간사는 위원회의 회의 내용을 반드시 문서로 작성하여 이사회에 보고한다.




부   칙


이 규정은 2007년 4월 1일 제정. 2007년 4월 2일부터 시행한다.

이 규정은 2015년 12월 31일 1차 개정. 2016년 1월 1일부터 시행한다.